۸ راه برای دستیابی به یک کسب و کار بلند مدت
دستیابی به یک کسب و کار بلند مدت رهبرانی که به موفقیت‌های سازمان‌یافته و منحصر به فرد دست می‌یابند، افراد آینده نگری هستند که نسبت به کسب و کار، اهداف و موفقیت‌های بلند مدت خود، متفاوت فکر می‌کنند. دید واقع‌گرایانه، نظم و سازش، کنترل و مدعی بودن از دیگر خصوصیات این افراد موفق می‌باشد. فردی که یک کسب و کار را شروع میکند یا آن را رهبری می‌نماید، همواره رویای به امانت گذاشتن آن را به نسل بعد خود یا همکار‌ش، در سر می‌پروراند. اما تعداد کمی از این مدیران و کار‌آفرینان، در انتقال کسب و کار خود موفق عمل می‌کنند. اما چه چیزی باعث این اتفاق میشود! هر ساله، تعداد بی‌شماری از کسب و کار‌ها و موسسه‌های تجاری، شکست می‌خورند، از چرخه رقابت خارج می‌شوند و یا به رقیبان‌شان فروخته می‌شوند. چرا که بنیا‌گذاران، قادر نیستند کسب و کار خود را انتقال دهند. بنابراین، شریکان کار را به دست می‌گیرند. مدیران و کار‌آفرینان موفقی که کسب و کار‌های طولانی مدت و سازمان یافته‌ای داشته‌اند، به هشت تمرین کارآمد اشاره می‌کنند. راه‌حل‌هایی که توسط این افراد موفق به اشتراک گذاشته شده است، همواره آنها را به دستیابی به موفقیت‌های بلند مدت، راهنمایی میکند. این مدیران موفق و مقتدر، نسب …
